Handbuch Personalmanagement Schweiz in Neuauflage 2021
In einer topaktuellen Neuauflage mit vielen neuen interessanten Themen und Trends.…
Wenn die eigenen Mitarbeiter zu Headhuntern werden…
Immer mehr Unternehmen nutzen Mitarbeiter-Empfehlungen als Bestandteil ihrer Personalsuche und setzen diese systematisch ein. Sie holen über Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programme neue Fach- und Führungskräfte in ihren Betrieb – mit Erfolg.…
Der Stellen-USP: Das ganz Besondere und Einzigartige an Ihrer Stellenanzeige
Im Marketing nutzt man erfolgreich den USP, den sogenannten Unique Selling Proposition. Darunter versteht man ein Alleinstellungsmerkmal, mit welchem ein Produkt sich von anderen besonders und einzigartig unterscheidet. Das kann auch für Stellenanzeigen gelten.…
Erfolgreiche Personalgewinnung und Personalauswahl
Die tiefgreifenden Veränderungen in der Arbeitswelt und im Human Resource Management im Allgemeinen betreffen in besonderem Masse auch die Personalauswahl und die Prozesse der Personalgewinnung.…
Der Königsweg erfolgreicher Motivation: Fokussierung von Talenten und Kompetenzen
Wir müssen unsere Motivationsbemühungen verbessern: Sollen es Incentives sein, attraktivere Boni, eine bessere Work-Life-Balance oder mehr Betriebsfeste? Es gibt einen weitaus wirksameren Weg: Die talentkonzentrierte Motivation.…
Praxishandbuch flexible Arbeitszeitmodelle
Dieses Buch besticht mit vielen Fallbeispielen und Entscheidungs- und Arbeitshilfen, inkl. Musterkonzept zum Thema Arbeitszeitmodell.…
Mit den besten Interviewfragen die besten Mitarbeiter gewinnen
Über 250 erfolgserprobte und kommentierte Interviewfragen von einem Recruiting-Experten.…
Arbeitshandbuch für die Zeugniserstellung – Neuauflage 2021
Dieses Arbeitszeugnis-Handbuch – seit Langem das Standardwerk und der Besteller zu Arbeitszeugnissen…
Kennzahlen-Handbuch für das HR – der Bestseller bei hrmbooks.ch
Das vorliegende Buch hilft Ihnen, ein Kennzahlensystem aufzubauen oder ein bestehendes zu optimieren.…
