Human Resource Management

HR-Link der Woche: Digitales Onboarding

Die ersten Wochen entscheiden bei einer Mitarbeitereinführung – kann der neue Mitarbeiter sich schnell integrieren und sicher mit den Aufgaben vertraut machen oder fühlt er sich alleingelassen und schlecht betreut?

Wenn die Einarbeitung wie zurzeit oft, digital stattfinden muss, braucht es zusätzliche Massnahmen, die persönliche Teamnähe und ein Gefühl des Willkommens fördern.

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